Follow your Spirit | Für Veränderung und die Leichtigkeit des Seins mit Dr. Verena Thiem

Follow your Spirit | Für Veränderung und die Leichtigkeit des Seins mit Dr. Verena Thiem

Transkript

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00:00:00: Music.

00:00:12: Und gestalte deine Veränderung mein Name ist.

00:00:18: Verena Thiem heute möchte ich dir das Konzept einer Mastermind-Gruppe vorstellen.

00:00:27: Und warum diese so wirkungsvoll ist vor allem wenn du in einer Führungsposition bist Unternehmer oder.

00:00:36: Dich entschieden hast dein Leben nach deinen eigenen Vorstellungen zu gestalten und dabei ja dich selbst immer weiterentwickeln willst.

00:00:47: Du wirst erfahren was eine Mastermind-Gruppe ist woher es kommt was ist denn nutzen dahinter und zu beginnen möchte ich dir auch

00:00:54: meine kurze Geschichte erzählen wie ich dazu gekommen bin denn kennengelernt habe ich dieses Konzept vor ja schon fast 8 Jahren im Zuge meiner Trainerausbildungen in den USA und

00:01:07: da hatten wir eine Mastermind-Gruppe bestehend aus 7 Personen verteilt auf drei Kontinenten in vier Zeitzonen

00:01:17: das war eine wirkliche Challenge denn es ging darum dass wir uns alle 2 Wochen für 1 Stunde einen Termin ausmachen und da dieses Konzept der Mastermind umsetzen und uns gegenseitig unterstützen

00:01:32: für mich hat das damals einen riesen

00:01:36: ja impact gemachten man die kommt in kurzer Zeit wirklich wahnsinnig viele Inputs es ist toll strukturiert man hat ein commitment und man trifft sich vor allem mit Gleichgesinnten

00:01:48: bin ich heute an renn von diesem Konzept der Ziele

00:01:51: sind alle immer total begeistert und wollen das Kennenlernen und ja und ich muss sagen das war sicher eines der Erfolgs Instrumente dass mich auch damals dabei unterstützt hat

00:02:03: meinen Weg als als Trainerin und Coach zu gehen und auch über mich selbst hinauszuwachsen und in der einen oder anderen Form fliege ich das bis heute und sehe es als aktiven Teil der persönlichen Entwicklung vor allem.

00:02:17: Wenn man.

00:02:18: Die wohnt ist in der ersten Reihe zu stehen ob man jetzt Mitarbeiter führt oder nicht aber es geht vor allem darum dass man eine Art Vorbild ist dass man aber auch lernen muss sich selbst zu tragen

00:02:30: und die Motivation und Freude zu gewinnen und neue Ideen zu bekommen und dazu braucht es regelmäßig diesen Blick über den Tellerrand

00:02:38: und genau dazu ist das Instrumente der Mastermind-Gruppe perfekt.

00:02:43: Vorweg vielleicht auch noch ein kleiner Hinweis denn in Zukunft wird es.

00:02:49: Häufig und regelmäßig Impuls zum Thema leadership auf meinem Podcast geben.

00:02:56: Dabei vor allem in Richtung authentisches leadership das heißt wie kann ich lernen

00:03:02: so zu führen Unternehmer zu sein Visionär zu sein ob ich jetzt Mitarbeiter führe oder nicht aber wenn ich mich eben entscheiden einer Vorbildrolle.

00:03:12: Zu leben zu agieren.

00:03:14: Die Welt mitgestalten möchte da braucht es oftmals gewisse im Putz und tun und die werde ich dir

00:03:22: gerne hier immer wieder zeigen vorstellen und zum Thema leadership kannst du dich auch in Zukunft auf meiner Webside unter

00:03:32: Verena team.com Schrägstrich leadership anmelden und erhält Zugang zu ersten praktischen Tools und im Putz und wirst so Teil unserer leadership.

00:03:46: Community

00:03:47: es gibt eine leadership Academy also es gibt da wirklich ganz viel in dem Bereich weil mir das ein persönliches Anliegen ist Menschen die in Führungspositionen sind oder eben die Welt mitgestalten möchten vor allem in diesem Bereich.

00:04:02: Instrumente mit in die Hand zu geben die vor allem der neuen Zeit entsprechen und.

00:04:09: Was ist 7 braucht für diese Lieder der neuen Zeit wie ich das immer so gerne sage

00:04:14: sind genau solche Konzepte wie eben da seine Mastermind-Gruppe und das möchte ich dir jetzt gerne weiter vorstellen.

00:04:23: Also ich habe dir ja bereits erzählt wie ich es kennengelernt habe und die Idee dahinter die ist schon wirklich über 100 Jahre alt

00:04:32: Benzin stammt auch aus den USA Henry Ford hat vor über 100 Jahren damals schon Gleichgesinnte Visionäre

00:04:41: Menschen die ähnlich denken aber doch vielleicht aus anderen Branchen sind um sich geschart und in Form einer Gruppe haben die.

00:04:50: Ich regelmäßig getroffen und ausgetauscht mit anderem Pionieren wie zum Beispiel Thomas Edison habe Firestone und

00:04:58: da gab's noch ganz viele andere und dieses Konzept hat sich ja nicht nur in den USA entwickelt

00:05:04: das ging dann genauso in in Europa weiter im 20 Jahrhundert um Gertrud Stein wo man weiß da hat die hat die Künstler um sich geschart also das kann man in ganz egal welchen Bereichen.

00:05:19: Binden unter heute gibt es diese Art der Gruppe natürlich aber.

00:05:27: Es ist ein Unterschied wenn man beginnt das nach einem wirklich vorgegebenen Konzept zu machen das Motto dabei lautet.

00:05:36: Ziele gemeinsam schneller erreichen und es geht darum dass jedes Mitglied in dieser Gruppe ein commitment abgibt

00:05:44: und sagt ich möchte etwas beitragen um den anderen Mitgliedern zu helfen dass sie weiterkommen und gleichzeitig nutze ich natürlich auch den Pool an Ideen und dann Ressourcen in dieser Gruppe um bei meinen Themen

00:05:58: weiterzukommen und so kann in einem Q in einer kurzen Zeitspanne ein wirklich.

00:06:07: Tolles Ergebnis rauskommen es ist erstens sehr effektiv denn man hat wenig Zeit das bekommt jeder die gleiche Zeit im Rahmen

00:06:16: dieses Treffens jeder hat die Möglichkeit eine Frage zu stellen oder eine Themenstellung wofür eine Lösung braucht und alle haben auch die Möglichkeit in ihren imputar zu zugeben.

00:06:27: Und der Vorteil davon dass es so straff organisiert ist

00:06:34: ist das die Ideen da oft sehr spontan aus dem Bauchgefühl kommen und das sind.

00:06:41: Ganz ganz wunderbar Inspirationen die da auftauchen und es wird Dir nicht über verkompliziert man hat doch keine Zeit zu sagen warum etwas nicht geht also die sehr lösungsorientiert also es geht nicht darum

00:06:53: zuschauen Arzt haben wir ein Konzept und wir belegen und ist das gut oder schlecht sondern in diesem Raum darf alles sein und es ist wie ein Ja.

00:07:03: Gezieltes Brainstorming das einfach in einem gewissen Rahmen ist und jeder darf dabei seine Ideen einbringen.

00:07:12: Was sie interessant ist wenn sich Menschen aus verschiedenen Branchen z.b. finden oder verschiedenen Lebensbereichen oder in verschiedenen Lebensstadien also dieses sich zu öffnen für Neubert

00:07:24: Stiefel für neue Welten kann oft ganz wunderbare Perspektiven bringen und oft.

00:07:31: Ist es ja so dass es vielleicht nicht einmal die Idee ist die da.

00:07:35: Den Auslöser gibt damit ich jetzt das Problem lösen kann mit dem ich gekommen bin also wenn das jemand anderes sagt sondern oft ist es so dass man sehr hübsch.

00:07:44: Schon während die man das Problem erklärt auf die Lösung kommt oder man bekommt einen Impuls und.

00:07:51: Den spinnt man ihm immer in Gedanken weiter der bringt einen dann auf die nächste Idee und genau so soll das auch funktionieren ein sich gegenseitig inspirieren Impulse geben und auch.

00:08:04: Dann wenn ihr das klappt beim nächsten Mal jedoch immer darum dir Folge miteinander zu teilen und zu feiern also immer auf die guten News zu teilen und.

00:08:13: Sich gegenseitig ja anzufeuern ja sowie Tierlieder in gewisser Weise zu sein.

00:08:19: Was noch ein wichtiges Element ist bei dieser Mastermind-Gruppe ist ein commitment das heißt man committed sich also verpflichtet sich bis zum nächsten mal etwas Bestimmtes zu tun

00:08:30: und das muss jetzt

00:08:32: nicht ein riesen Ziel sein aber das können Kleinigkeiten sein dass man seit ich setze jetzt eine Gewohnheit um ich rufe.

00:08:41: Jetzt drei Kunden pro Tag an ich beginne mir ab jetzt jeden Tag eine halbe Stunde Zeit für mich zu nehmen und auch die Themen können ganz unterschiedlich sein

00:08:51: es geht immer darum das zu lösen oder dafür im putzig zu holen wo man meint jetzt brauche ich dafür als nächstes eine Lösung.

00:09:01: Ich sag ihm mal wie ganz einfaches Beispiel ich sitze in einem in einer Besprechung mir zieht die Klimaanlage von hinten in den Nacken und ich kann mich nicht konzentrieren weil das einfach so unangenehm ist dann brauche ich keinen Vertrag aushandeln wenn ich jetzt.

00:09:15: So irritiert bin durch die Klimaanlage und die übertragenen sina ist dieses Problem des des Zugs ja oder des des unangenehmen Gefühls dass man gerade hat auch

00:09:27: umsetzbar in einer Mastermind Gruppe dass man sagt da wo jetzt der Schuh drückt.

00:09:32: Und ob das jetzt vielleicht mit meiner beruflichen oder wo ich sonst mir gedacht hätte ich will beruflich weiterkommen ich will Kontakte knüpfen will das nutzen aber manchmal braucht eben diese.

00:09:44: Erste dringliche Lösung von etwas.

00:09:47: Wie eben zB die störende Klimaanlage die man dann in diesem Fall als erstes ausschalten sollte und.

00:09:56: Wenn man merkt man kann mit einfachen Lösungen dann plötzlich das Rädchen drehen ja dass ich das zu drehen beginnt in eine ganz neue Richtung

00:10:06: dann sieht man auch dass die Erfolge eintreten und man hat dann auch Freude daran an diesem Treffen und und sich ja natürlich auch kennenzulernen und das ist.

00:10:17: Eine Grundlage für ein langfristig sehr schönes und sich gegenseitig unterstützen das Netzwerk ja also.

00:10:27: Ich kann dieses Konzepte Mastermind-Gruppe wirklich jedem ans Herz legen nicht

00:10:32: schlage das oft auch im Rahmen von unternehmenscoaching vor dass man das Bad kleinen Teams einführt moderiere das anfänglich im kleinen Kreis zeige wie das funktioniert

00:10:44: dann wird es eh keine selbständige übernommen werden ich empfehle das auch all meinen Führungskräften immer wieder und selbst habe ich

00:10:52: immer wieder Mastermind Gruppen bzw bin immer wieder am generieren von neuen weil das für mich ein Konzept ist das 1 das ja fast ein Schlüsselelement ist vor allem wenn man.

00:11:06: Erfolgreich sein möchte bin nicht nur in finanzieller materieller Form sondern vor allem auch persönlich erfüllt und diesen Austausch mit anderen Gleichgesinnten Menschen mag.

00:11:17: Ja das ist diesem Grund habe ich auch heuer wieder mal ein Mastermind Projekt ins Leben gerufen und zwar das Mastermind segeln

00:11:26: da möchte ich genau dieses Konzept im Rahmen eines Segeltörns auf einem Katamaran Umsetzen in der kroatischen Inselwelt also in einer Gruppe bis maximal 6 Personen.

00:11:40: Weil sie ging an und für sich ja schon etwas sehr ja gruppendynamisches ist aber

00:11:48: trotzdem kann man es noch bewusst nutzen um da diese Netzwerke noch ein bisschen in das geführt gezielt ja.

00:11:58: Einfach zu aktivieren noch mehr herauszuholen im Sinne von nicht jetzt effektiv wirtschaftlich sondern

00:12:07: diese sich selbst noch besser entdecken und das hilft einem wenn man einfach ein paar Tools hat wie man das macht und genau diese Tools

00:12:16: zeige ich meiner Mastermind-Gruppe an Bord des Segelboot also das catamarans und wir werden da

00:12:26: nicht nur die Inselwelt und die kulinarischen Köstlichkeiten und die Sonne und das Meer und alles was da ebenso dazu gehört an Bord genießen sondern vor allem auch die gegenseitige Inspiration der Crew an

00:12:39: Sport und wenn du dich vielleicht angesprochen fühlst ob du

00:12:44: Unternehmer Führungskraft oder jemand dies der gerade in Veränderung ist einfach selbst gestalten möchte sich verändern möchte ja oder dem des Konzeptes Mastermind sites einfach zusagt in Kombination mit dem Segeln dann freue ich mich

00:12:58: von dir zu hören

00:13:00: wir sind gerade dabei die Crew aufzustellen also es gibt dir gesagt wirklich nur begrenzte Plätze im August 14 August geht es los.

00:13:11: Also jetzt heißt wirklich schnell sein

00:13:14: falls du diesen broadcast hörst und das ist schon vorbei dann hoffe ich dass dich das Konzept des Masterminds trotzdem inspiriert hat zum Thema Mastermind segeln

00:13:24: findest Du jedenfalls alle Infos auf meiner Webseite unter Verena team.com Schrägstrich Mastermind - segeln und wenn du

00:13:34: auch in Zukunft über neue Events zum Thema leadership

00:13:38: leadership Community oder auch meine tolles aus meiner leadership Academy mehr wissen möchtest dann schau auf meine Webside unter www Verena team.com leadership.

00:13:51: Dort kannst du dich einmal kostenlos anmelden und bekommst schon erste Infos und ich freue mich dass ich dich dann am Laufenden halten darf.

00:13:59: Dass du meinen Teil der Community wirst und vielleicht gibt es dann auch in Zukunft Angebote für dich die passen würde mich freuen wenn du dann auch

00:14:09: war sie in meiner großen Mastermind-Gruppe dabei bist wenn wir uns bei dem einen oder nächsten Podcast wieder hören.

00:14:17: Dann hoffe ich dass ich dir heute das Konzept der Mastermind-Gruppe ein bisschen näher bringen konnte und ich dann neugierig gemacht habe ja freue mich auf dich beim nächsten Mal und bis dahin.

00:14:28: Alles liebe.

00:14:30: Music.

00:14:42: Mein Name ist Verena Team.

00:14:46: Wenn du Fragen hast oder mehr zu meinem Online-Kursen Coaching und Meditationen erfahren möchtest schau auf meine Webseite Verena team.com oder abonniere gerne hier meinen Kanal.

00:15:01: Ich freue mich auf dich beim nächsten Mal und bis dahin vor allem ja Bär.

00:15:08: Music.

Über diesen Podcast

Dr. Verena Thiem spricht in ihrem Podcast über den Umgang mit Veränderung und wie man diese selbst gestalten kann. Nach vielen Jahren in Führungspositionen hat sie die Entscheidung getroffen, ihren eigenen authentischen Weg zu gehen. So verbindet sie heute als Unternehmerin und Coach die Welten von Business und Spirit auf ganz natürliche Weise und ermutigt andere dazu, dem ganz persönlichen Weg in die Leichtigkeit des Seins zu folgen. Mehr zu Verenas Coachings, Online-Kursen und Meditationen erfährst du auf www.verenathiem.com.

von und mit Verena Thiem

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